2)第60章 部门划分_全能生物黑科技
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  事部现在大量空缺合适人选,目前由张月主管,她手底下目前只有宋芳一个人。

  田文斌管理研发部、科研服务部、质量管理部,手底下有王乐乐和广思慧等人,其实田文斌并不不太懂质量这一块,急需招聘的qa、qc方面的人才。

  生产部、仓储部是田石磊主管,目前就他的部门人数最多,也是最忙的。

  现在公司生产任务只有活力洗发水,不过后面会越来越多。

  徐籽沫主管销售部和商业运营部,千思博和王莉莉辅助,章晨把洗发水直播团队的几个人,直接并到了运营部。

  以后洗发水的销售也归到徐籽沫这边,田石磊就专心从事生产管理。

  信息技术部由几个维护公司网站的人撑着,孙涛是信息技术部的首选人才。

  章晨后来才了解到,孙涛的计算机水平其实很高,不然估计也没法得到小富婆的青睐。

  至于公关法务部,耿浩肯定是最佳人选,但章晨不太好开这个口,现在公司体量不够大,还装不下耿浩这尊大佛。

  这就是和张月商量的最后结果,公司以后大致就会按照这个职能划分运行,有不妥的地方再行修改。

  划分好部门职能后,章晨和徐籽沫商量了一下,打算开始扩展其他地区的测序业务。

  他让徐籽沫在各个地区,招一些当地的销售,张月会配合他进行线上面试。

  章晨打算在全国各地同时扩张市场,测序服务和洗发水一起销售。

  开完会后,章晨叫上公司所有人就近聚了个餐。

  饭后,丁小叶把整理好的资料发给了上面领导,这些资料有在网上查到的,也有和章晨聊天的时候记录下来的。

  ……

  都城,华国科学院生物物理研究所。

  所长办公室里,徐泽明正在认真地看着学术论文。

  所里正在大力开发第三代基因编辑技术(crispr/cas9),想尝试着把它应用到模式生物动物模型研发中。

  但奈何第三代基因编辑技术还不算很成熟,脱靶率居高不下,这个问题一直困扰着徐泽明,专门负责这一块的研究组长最近压力也很大。

  华国的生物学科比国外落后了起码二十年,想在这方面弯道超车,基础的研究必须要跟得上。

  最近出现一家叫晨月生物的公司,他们拥有高质量的测序技术。

  这消息一出,引起了徐泽明的高度重视。

  他让人把样品送到滑大基因反复测验之后,才证实了这门技术确实远超当前现有技术。

  徐泽明内心激动不已。

  以往测序平台完全被国外垄断,华国在这方面一直被漂亮国卡脖子。

  虽然国内有滑大基因这样的优秀企业,但技术却相差很远。

  当年的人类基因组计划,华国只参与了全部工作的1%,可见当时华国和国外的差距之大。

  现在有了晨月生物的这项测序技术,华国的测序直接实现弯道超车,徐泽明敢保证,这样的测序质量,国外即使再过十年也做不到。

  这都不算是弯道超车了,直接甩了漂亮国好几圈。

  晨月生物的测序技术,彻底打破了国外的垄断局面!

  但压力也随之而来,现在不用再担心测序这个基础技术,但实验动物这块依然和国外差距甚大。

  实验动物在生物实验中的作用不言而喻,基本上所有的药物研发和一些机理研究,都离不开实验动物模型。

  好的实验动物模型很不好建立。

  现在有了新的基因编辑技术,其实大大方便了构建实验动物模型,但也面临着不少问题。

  徐泽明看的这篇文献,就是关于第三代基因编辑技术的。

  这时候电脑弹出提示,一封来自华安局的邮件发到了他的邮箱里。

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